离婚后对方给的抚养费怎么计算

法律分析：
（1）抚养费计算方式多样。对于有固定收入者，通常按其月总收入的20%~30%比值给付；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高，但一般不超月总收入的50%。
（2）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定抚养费。
（3）计算抚养费还需综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。若遇特殊情况，如子女患重大疾病等，比值可适当调整。
（4）抚养费支付方式上，应定期给付，有条件的可一次性给付。一方无经济收入或下落不明时，可用其财物折抵。双方可先协商，协商不成可诉至法院判决。

提醒：
在确定抚养费时要充分考虑实际情况，避免过高或过低。若情况复杂，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）有固定收入者计算抚养费，按其月总收入的20%~30%比值给付；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高，但通常不超月总收入50%。
（二）无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定抚养费。
（三）计算时要考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平，特殊情况（如子女患重大疾病）可调整比值。
（四）抚养费支付方式一般定期给付，有条件可一次性给付；一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
（五）先协商抚养费数额与支付方式，协商不成可向法院起诉判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.抚养费计算综合多因素。有固定收入，按月总收入20%~30%给；养两孩以上，比值可提但不超50%。无固定收入，按年总收入或行业平均收入参考比值定。
2.还要看子女需求、父母负担能力和当地生活水平。特殊情况，像孩子患重病，比值可调整。
3.抚养费定期给，有条件可一次性给。一方没钱或失踪，可用财物折抵。双方先协商，不成则由法院判。
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结论：
抚养费计算需综合多因素，有固定与无固定收入计算方式不同，给付方式多样，先协商，协商不成可诉至法院。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，抚养费计算会综合考虑多方面。有固定收入的，按其月总收入20%~30%比值给付，负担两个以上子女抚养费，比值一般不超月总收入50%；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定。同时，子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平也需考量，特殊情况可适当调整比值。抚养费通常定期给付，有条件可一次性给付，无经济收入或下落不明可用财物折抵。双方先自行协商抚养费数额与支付方式，若无法达成一致，可向法院提起诉讼，由法院依法判决。若你在抚养费方面存在疑问或遇到难题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。
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1.抚养费计算需综合考量多方面因素。有固定收入的，通常按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入按此比值确定。
2.除收入情况外，子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平也会影响抚养费数额。遇到子女患重大疾病等特殊情况，比值可适当调整。
3.抚养费支付方式上，应定期给付，有条件的可一次性给付。若一方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。
4.双方可先自行协商抚养费数额与支付方式，若协商不成，可诉至法院由法院依法判决。建议双方协商时充分考虑实际情况，达成合理协议；协商不成起诉时，要准备好相关收入、子女需求等证据。